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二十七載礪初心 高質(zhì)發(fā)展譜新篇--慶祝山東普利森集團改革發(fā)展27周年

發(fā)布時間:

2025-11-02

202511月2日,是山東普利森集團改革發(fā)展27周年紀念日。

27年,櫛風沐雨,披荊斬棘;27年,崢嶸歲月,鑄就輝煌。普利森人用堅定的信念、勇毅的步伐,寫就了一部篳路藍縷的改革史,一部銳意進取的發(fā)展史。

27年,集團公司心無旁騖,不僅使一個瀕臨破產(chǎn)倒閉的企業(yè)起死回生,而且使企業(yè)規(guī)模翻了十幾倍,在市場經(jīng)濟大潮和歷史大變局中,歷經(jīng)幾輪巨浪沉浮,成為國內(nèi)金切機床行業(yè)為數(shù)可數(shù)的一個獨立完整、活力四射的機床企業(yè)。

 

不忘初心  砥礪前行

90年代末,發(fā)祥于1940年具有紅色革命歷史的德州機床廠,由于產(chǎn)品銷路不暢、積壓嚴重,連年虧損,職工工資不能全額及時發(fā)放,職工內(nèi)部存款和集資無力兌付,各種包袱沉重,企業(yè)瀕臨破產(chǎn)邊緣。1998年11月,德州市委、市政府委派陳聲環(huán)同志任德州機床廠黨委書記、廠長,主持廠黨政全面工作。面對困境,新的領(lǐng)導(dǎo)班子,不辱使命,臨危不懼,大刀闊斧地推進企業(yè)內(nèi)部改革,全面轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制,通過卓有成效的“用工機制、分配機制、管理機制”三項制度改革和機構(gòu)改革的同步推進,企業(yè)實現(xiàn)了一年保吃飯,兩年補虧損,三年扭虧為盈的目標,被授予山東省“扭虧脫困”工作先進單位,受到省委省政府的隆重表彰。2002年末,企業(yè)進行了產(chǎn)權(quán)制度改革,改制為德州普利森機械制造有限責任公司,實現(xiàn)了國有資產(chǎn)全部退出,2008年變更為山東普利森集團有限公司。隨著企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度及經(jīng)營機制的改革,企業(yè)煥發(fā)出勃勃生機,從此步入快速發(fā)展階段。

2011年以后,隨著國家供給側(cè)改革及轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)深入推進,機床生產(chǎn)企業(yè)迎來了新挑戰(zhàn),公司進行了轉(zhuǎn)型升級,全面整合,聚焦主業(yè),實現(xiàn)了降本增效。

2013年開始,集團公司在轉(zhuǎn)型升級攻堅戰(zhàn)中,通過市場拓展、技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)布局、隊伍建設(shè)、品牌提升,實現(xiàn)了從“制造”到“智造”、從生產(chǎn)數(shù)量型向質(zhì)量效益型的轉(zhuǎn)變,大步跨入國家機床行業(yè)第一方陣。

2015年國家開始大力推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,企業(yè)外部發(fā)展環(huán)境發(fā)生了巨大變化,機床生產(chǎn)企業(yè)再次面臨新的挑戰(zhàn),集團公司上下團結(jié)一心、共克時艱,契合宏觀形勢,整合集團資源,在激烈動蕩的行業(yè)大調(diào)整大洗牌時期,穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟

2017年,山東普利森集團通過市場調(diào)研,投資2000多萬元,新上噴漆環(huán)保設(shè)備、熱處理設(shè)備、鑄造電爐設(shè)備等20多臺套,實現(xiàn)了全過程清潔生產(chǎn)。

三年“恢復(fù)”之后,確立了“建設(shè)高素質(zhì)隊伍,塑造高品質(zhì)產(chǎn)品,實現(xiàn)高效益經(jīng)營,推動高質(zhì)量發(fā)展”工作方針,通過落實打破工作玻璃天花板行動方案,各項工作齊頭并進,實現(xiàn)了持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展,為打造百年企業(yè)積蓄了動能和力量。

至此,集團公司圍繞“小而強、專而精”的發(fā)展戰(zhàn)略,步入了高質(zhì)量發(fā)展之路。

 

改革創(chuàng)新  匠心筑夢  

27年來,集團公司始終將銷售工作放在首位,積極適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和市場新變化,優(yōu)化銷售網(wǎng)絡(luò)布局。對銷售人員提出了“忠誠企業(yè)、精專業(yè)務(wù)”的座右銘,定期進行考核,實行末位淘汰;在銷售過程中,注重新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)的需求,不斷調(diào)整產(chǎn)品研發(fā)思路和銷售策略,大力開發(fā)行業(yè)新用戶;努力推進解決銷售“兩個不平衡”,消除銷售盲區(qū),增加不平衡產(chǎn)品訂單金額,在銷售布局、片區(qū)和人員調(diào)整、用戶結(jié)構(gòu)上不斷優(yōu)化,確保了企業(yè)產(chǎn)品訂單數(shù)量的穩(wěn)步增加。

27年來,集團公司聚焦科技創(chuàng)新,持續(xù)加大技術(shù)研發(fā)投入,產(chǎn)品研發(fā)堅持“高門檻、高科技含量”原則,每年有20-30種新產(chǎn)品推向市場;在技術(shù)人員中實施“兩個質(zhì)量擔當”,推行“首席設(shè)計主管”聘任制,從機制、政策等多方面提升技術(shù)創(chuàng)新能力,形成了“深孔加工技術(shù)”、“大型數(shù)控車床技術(shù)”、“自動化、智能化生產(chǎn)線”等一批核心技術(shù)。面對市場需求,全面推進機床技術(shù)向精密化、智能化、復(fù)合化、高效化方向發(fā)展,參與了國家工信部基礎(chǔ)再造項目,承擔了山東省重點研發(fā)計劃(重大科技創(chuàng)新工程)項目,在高端機床裝備制造領(lǐng)域解決了國外設(shè)備的“卡脖子”問題,產(chǎn)品替代了國外進口設(shè)備。目前企業(yè)擁有專 利121項,其中發(fā)明專 利54項,成果轉(zhuǎn)化率92%。作為深孔類加工機床、油缸車床國家行業(yè)標準編制單位,參與主持制訂行業(yè)標準14項,占領(lǐng)了市場制高點,掌握了行業(yè)話語權(quán)。

27年來,集團公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,完善各類制度,優(yōu)化管理流程,著力提升企業(yè)綜合管理水平。全面實施“質(zhì)量、服務(wù)、交貨期”三位一體的品牌戰(zhàn)略,推行精益生產(chǎn)管理模式,貫穿于市場開拓、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)制造、協(xié)作配套以及售后服務(wù)等各方面,進行全過程控制和管理,生產(chǎn)組織、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平不斷提高,用戶滿意度和品牌影響力不斷增強,“普利森”品牌已成為國家重點領(lǐng)域主選裝備,并作為國際品牌參與全球競爭。

27年來,集團公司全面貫徹執(zhí)行“沒有發(fā)生安全事故是僥幸的,發(fā)生的安全事故是可以避免的”企業(yè)安全管理理念和“安全工作無小事,寧左勿右,一票否決”的企業(yè)安全方針,堅持“百日安全無事故”、“生產(chǎn)標準化”、“8S管理”活動常態(tài)化開展,以底線思維守護發(fā)展大局,用精益求精的執(zhí)著筑牢企業(yè)發(fā)展的根基,多年來無重大生產(chǎn)安全事故。企業(yè)先后榮獲“國家一級安全生產(chǎn)標準化企業(yè)”、“中國機械制造工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)先進單位”、山東省“安全文化示范企業(yè)”、“山東省安全生產(chǎn)貢獻獎”等榮譽稱號。

27年來,集團公司扎實開展企業(yè)文化建設(shè),將學(xué)習普利森企業(yè)文化融入日常工作,推動企業(yè)文化理念入腦入心。從2006年第1版《普利森企業(yè)文化》起,經(jīng)過多年不斷地補充、豐富、完善,《普利森企業(yè)文化概論》已先后印制了5版。近年來,集團董事長先后提出的“敬業(yè)、自省、感恩”六字箴言及拒絕“躺平”、克服“內(nèi)卷”、杜絕“扯皮”等內(nèi)容,進一步豐富和完善了普利森企業(yè)文化,成為廣大員工遵循和踐行的行為指南。經(jīng)過多年的豐富和發(fā)展,集團公司形成了以“打造百年普利森”為核心,以“普惠一方、利業(yè)利國、森茂發(fā)展”為核心價值觀的普利森企業(yè)文化體系,增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。2024年7月,普利森企業(yè)文化入選國家工信部第二批“工業(yè)圖強”企業(yè)史志鑒優(yōu)秀案例,全國共30家企業(yè)入選。

27年來,集團公司將自身發(fā)展置于社會發(fā)展的大環(huán)境之中,捐建“普利森希望小學(xué)”,發(fā)展“普利森高級技工學(xué)校”,創(chuàng)立“普利森機床博物館”,維修保護的德州機床廠舊址榮獲“國家工業(yè)遺產(chǎn)”稱號,積極參與社會各類助學(xué)、救災(zāi)、濟困、慈善等捐贈活動,在社會上贏得了普惠一方的贊譽。

27年的砥礪奮進,集團公司已發(fā)展成為集機床、鑄造、職業(yè)教育、非機床產(chǎn)品四大板塊于一體的大型現(xiàn)代化企業(yè)集團,成為國家制造業(yè)單項冠軍示范企業(yè)、國家重點支持的專精特新“小巨人”企業(yè)。企業(yè)先后榮獲機械工業(yè)現(xiàn)代化管理企業(yè)、全國機械工業(yè)質(zhì)量獎、全國用戶滿意服務(wù)企業(yè)、全國機械工業(yè)質(zhì)量效益型先進企業(yè)等諸多榮譽稱號,連續(xù)21年蟬聯(lián)“中國機械500強”。

 

展未來鑄百年偉業(yè)

在集團董事長帶領(lǐng)下,集團公司錨定“打造百年普利森”奮斗目標,謀篇布局,銳意進取,各項工作穩(wěn)步推進。2022年,德州普利森技校順利晉升高級技工學(xué)校,制定了3-5年晉升技師學(xué)院規(guī)劃,獲批了預(yù)備技師班資格;重機事業(yè)部正式更名為重機分公司,奏響了重機分公司全面提升的新樂章2023年,集團與遼寧凌河集團合資興建的寧城卓爾科技有限公司竣工投產(chǎn);集團旗下5個生產(chǎn)制造子公司全部榮獲“國家高 新技術(shù)企業(yè)”稱號。集團擁有省級企業(yè)技術(shù)中心和省級深孔加工工程技術(shù)研究中心;2024年,子公司分別獲批建設(shè)了智能數(shù)控機床技術(shù)創(chuàng)新中心和深孔加工技術(shù)創(chuàng)新中心兩家市級技術(shù)創(chuàng)新中心;整合集團機床生產(chǎn)資源,增強了德州普利森機床公司的優(yōu)勢產(chǎn)品生產(chǎn)能力;多個子公司入選了省創(chuàng)新型中小企業(yè)、省“瞪羚”企業(yè)、省高端品牌培育企業(yè)、省百年品牌重點培育企業(yè),集團公司高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)蓄能,綜合競爭力進一步增強。

站在改革發(fā)展的新起點,普利森人將不忘初心,勇立潮頭,按照“小而強、專而精的發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞“建設(shè)高素質(zhì)隊伍,塑造高品質(zhì)產(chǎn)品,實現(xiàn)高效益經(jīng)營,推動高質(zhì)量發(fā)展”方針目標,聚焦機床、鑄造、職業(yè)教育、非機床產(chǎn)品四大板塊,推進普利森品牌建設(shè),加速企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,積蓄發(fā)展動能和力量,奮力打造百年企業(yè),為振興國家裝備制造業(yè)貢獻力量。